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当前位置:首页 > 课程体系 > 课程系列 > 培训与教练系列

行动学习教练授证 -学习国际权威的行动学习教练授证课程,练习、掌握专业的行动学习教练技术

参加对象:
课  时: 4 天 Level: 中层经理 价格: 31800
内容描述: 国际权威授证 授证机构:World Institute for Action Learning(WIAL)国际行动学习协会,是一家在全球范围内进行行动学习教练授证的专业机构,并保持全球统一认证规范和流程,其授证课程获ICF 国际教练联盟学分认可。通过WIAL 官方认证的行动学习教练,其教练身份将进入WIAL 全球教练库。 *WIAL 行动…

活力课程设计 -培育课程设计师的掌控力和创造力,设计出能激发学员学习兴趣的活力课程

参加对象:
课  时: 2 天 Level: 中层经理 价格: 6280
内容描述: 在设计课程时,培训部门通常会遇到这些烦恼: • 课程相关材料一大堆,各有各的套路,不知道怎么取用 • 市面上的课程内容不能完全满足培训需求,自己创造内容又无从下手 • 跟着设计流程填写各种表单,过程繁复,出来的东西枯燥无味 • 怎样让课程更有趣,更好学也更好教 AMA…

行动学习入门 -解读行动学习在组织中的运用

参加对象:
课  时: 1 天 Level: 中层经理 价格: 2999
内容描述: 随着行动学习的概念在业内越来越火热,组织里的学习发展专业人士有两类问题希望得到解答。 • 首先行动学习到底是什么。是有后续行动的学习吗,还是通过行动进行学习?行动学习和培训后的跟进又有什么区别呢?如果说行动学习是带着组织里真实的问题来寻求答案,行动学习和引导又有什么区别呢?它究…

领导力教练 -掌握能深入对方内心心理限制的教练历程及教练技术,引发对方转变和持续的成长

参加对象:
课  时: 2 天 Level: 高层经理 价格: 7280
内容描述: 管理者帮助下属改善行为,提升绩效时,往往会遇到这样的问题: • 看到下属的局限,却不知道该如何谈,于是选择避而不谈 • 下属不认为自己存在局限,即便被明确指出,也不愿承认并改善 • 下属知道自己哪里存在局限,也尝试过很多方法改善,但收效甚微 • 下属的发展因局限而停…

职业发展教练 -辅导职涯规划,成为职涯教练

参加对象:
课  时: 2 天 Level: 中层经理 价格: 5880
内容描述: 作为主管,你是否曾对高潜员工的以下问题感到困扰? • 自知不清晰:容易得意,也容易沮丧,工作状态不稳定 • 目标不确定:容易受到外界诱惑的困扰,失去动力 • 态度出问题:不能脚踏实地,高估自己的能力,与他人合作心态不佳 • 行动不积极:总是抱怨公司没有机会,有了机会…

培训师培训 -上台成为讲师,学习成为专业讲师的培训技能

参加对象:
课  时: 3 天 Level: 中层经理 价格: 7880
内容描述: 您的企业是否正在培养内部培训师,如果他们出现下列问题您会怎么帮助他们: • 培训师的现场演绎平淡无奇,控场能力不足,容易被学员的突发问题所扰乱 • 培训现场的气氛总是很难被完全带动起来,培训师不知道怎样抓住学员的注意力 • 通过不少互动游戏,培训现场气氛终于热起来,但是…

高阶培训师培训 -成为资深讲师,学习“以学员为中心”的授课和引导技能

参加对象:
课  时: 3 天 Level: 高层经理 价格: 12800
内容描述: 李阳担任企业培训师三年了,对于国外引进的标准课程的讲解可以说驾轻就熟。今年,公司要求李阳把标准课程本地化,使学员更容易学。李阳为此补充了不少知识点,还增加了几个活动。然而,试讲的结果并不理想,学员热闹一阵后反应平平。打开反馈表,有的说希望课程能更深刻,有的说希望课程能更有内涵。管理…
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